Będzie waloryzacja

Pierwotnie plan Hausnera zakładał rezygnację z waloryzacji rent i emerytur w 2004 roku. W toku debaty publicznej pomysł ten wzbudził duże kontrowersje. Ostatecznie 27 stycznia 2004 Rada Ministrów, przyjmując plan racjonalizacji wydatków społecznych nie zdecydowała się na taki krok, przekładając go na kolejne lata. To oznacza, że waloryzacja w tym roku nastąpi, chociaż według innych zasad niż ostatnia (czyli z marca 2003).

Powodem tego jest wejście w życie z dniem 1 stycznia 2004 ustawy o zmianie ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych oraz niektórych innych ustaw. Akt ten opublikowano w Dzienniku Ustaw z 1 kwietnia 2003 r., jednak miał on zmienić zasady waloryzacji dopiero w następnym roku. Pod koniec 2003 r. wydawało się, że zmiana ta w ogóle nie wejdzie w życie, ponieważ w ramach planu Hausnera zakładano zawieszenie waloryzacji w 2004 r. Tak się jednak nie stało.

Jak wyglądać będzie waloryzacja w 2004 roku
Waloryzacja następuje 1 marca. To, o ile wzrosną świadczenia zależy od:
•  średniorocznego wskaźnika cen towarów i usług konsumpcyjnych w poprzednim roku kalendarzowym,
•  przeciętnego wynagrodzenia w gospodarce narodowej w poprzednim roku kalendarzowym.
Obie wielkości ustala i ogłasza Główny Urząd Statystyczny na przełomie stycznia i lutego. Na ich podstawie podejmowana jest decyzja w sprawie wskaźnika waloryzacji. Wskaźnik waloryzacji nie może być mniejszy niż wskaźnik cen towarów i usług konsumpcyjnych powiększony o co najmniej 20% realnego wzrostu przeciętnego wynagrodzenia. Pierwsza, nad wskaźnikiem waloryzacji debatuje Komisja Trójstronna do Spraw Społeczno-Gospodarczych. Jeśli w ustalonym terminie Komisji nie uda się dojść do porozumienia ostatecznie wskaźnik waloryzacji ustala Rada Ministrów.

Dodatkowa waloryzacja
Waloryzacja może nastąpić również 1 września. Upraszczając - z sytuacją taką mamy do czynienia w przypadku wysokiej inflacji czyli szybkiego wzrostu cen. Jeśli w czerwcu danego roku wskaźnik cen towarów i usług konsumpcyjnych ogółem w stosunku do grudnia poprzedniego roku wyniesie 105%, nastąpi dodatkowa waloryzacja. Taka dodatkowa waloryzacja w 2004 jest bardzo mało prawdopodobna.

Jaka waloryzacja w kolejnych latach?
Na tym samym posiedzeniu (27 stycznia 2004) Rada Ministrów przyjęła nowy projekt ustawy o zmianie ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (...). Zaproponowane zmiany mogą wejść w życie 1 stycznia 2005 r. i wyznaczyć zasady waloryzacji na kolejne lata. Możemy więc mieć do czynienia z trzema różnymi wersjami waloryzacji w trzech kolejnych latach: w 2003 (już się odbyła - wg starych zasad), w 2004 (której właśnie oczekujemy - wg nowych zasad) i w 2005 (wg zasad, których ostateczny kształt nie jest jeszcze znany). Z tym, że nowe zasady od 2005 roku prawdopodobnie oznaczać będą brak waloryzacji aż do 2007.

Waloryzacja co 3 lata jeśli inflacja przekroczy 5%
Przyjęty przez Rade Ministrów projekt zakłada, że waloryzacja przeprowadzana będzie po roku, w którym skumulowany wzrost cen i usług konsumpcyjnych w okresie od roku ostatniej waloryzacji, przekroczy 5 proc. Jeśli takie przekroczenie nie nastąpi w trakcie trzech kolejnych lat, waloryzacja odbędzie się w trzecim roku przy przy niższym wskaźniku. Minimalny wskaźnik waloryzacji ustalany będzie na poziomie wskaźnika wzrostu cen towarów i usług konsumpcyjnych. Nie będzie już obowiązku podwyższania wskaźnika waloryzacji o 20% realnego wzrostu wynagrodzeń. Jednym z podstawowych argumentów projektodawców jest wysoki koszt corocznej waloryzacji. Świadczenia, zgodnie ze wskaźnikami rosną niewiele - co budzi niezadowolenie świadczeniobiorców - za to koszty administracyjne tej operacji są duże.

Zobacz też:
Nowe zasady waloryzacji rent i emerytur' na stronie Ministerstwa Gospodarki, Pracy i Polityki Społecznej

Autor: Rafał Kowalski
Źródło: www.kprm.gov.pl, www.mpips.gov.pl
Opracowanie: (redakcja ngo.pl) 

Informacja pochodzi z portalu www.ngo.pl