Praca na otwartym rynku. Konsultacje nowych programów PFRON
Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych zaprasza do udziału w konsultacjach założeń nowych programów, służących podniesieniu wskaźnika zatrudnienia osób z niepełnosprawnością na otwartym rynku pracy. Swoje uwagi przesyłać można do 13 października 2016 r.
Pierwszym z nowych, pilotażowych programów jest „Absolwent”. W jego ramach w każdym roku realizacji założono:
- zaplanowanie i wdrożenie indywidualnej ścieżki kariery zawodowej dla 1000 osób z niepełnosprawnością,
- wzrost kwalifikacji zawodowych 800 osób z niepełnosprawnością,
- zatrudnienie lub samozatrudnienie 400 osób z niepełnosprawnością.
Drugi pilotażowy program nazwano „Praca – integracja”. Jego celem w każdym roku jest m.in.:
- wypracowanie i wzmocnienie kwalifikacji zawodowych oraz umiejętności pracowniczych niezbędnych do podjęcia zatrudnienia przez 1000 adresatów programu,
- zniwelowanie barier funkcjonalnych i technicznych, a także wsparcie mobilności osób z niepełnosprawnością, umożliwiające podjęcie i utrzymanie zatrudnienia przez 500 adresatów programu,
- podjęcie i utrzymanie zatrudnienia przez 1000 adresatów programu.
Trzeci program to „Stabilne zatrudnienie – osoby niepełnosprawne w administracji i służbie publicznej”, który przewiduje:
- wypracowanie lub wzmocnienie kwalifikacji zawodowych niezbędnych do podjęcia zatrudnienia przez 2500 osób z niepełnosprawnością,
- podjęcie i utrzymanie zatrudnienia przez 2500 osób z niepełnosprawnością,
- zainicjowanie lub wsparcie działań prowadzonych na rzecz zatrudnienia osób z niepełnosprawnością przez instytucje wykonujące zadania z zakresu administracji publicznej.
Zgłoś swoje uwagi!
Więcej o nowych programach Funduszu przeczytać można na stronie PFRON.
Tam też dostępne są formularze, na których do 13 października 2016 r. na adres e-mail: programy@pfron.org.pl można przesyłać swoje propozycje.
Komentarze
-
Czas, czas,czas.....
18.10.2016, 20:02Na konsultacje nie zdążyły odpowiedzieć uczelnie, bo jeden projekt był adresowany do nich. Dzwoniłam do kilku szkół wyższych, to nie dały rady, bo TERMIN, a drugie nic nie wiedziały i nie zdążyły choć po trochę swoich potencjalnych beneficjentów. Więc PFRON zrobił to albo celowo, albo dla siebie by było jak PFRON chce. A portal NIEPEŁNOSPRAWNI niech się nie kompromituje, bo takie informacje powinniście zamieszczać co najmniej z tygodniowym wyprzedzeniem.odpowiedz na komentarz -
Propozycje!!
16.10.2016, 13:47Gdyby PEFRON chciał coś zmienić to na propozycje zmian od społeczeństwa powinien czekać może jakieś pół roku/ ogłaszając to wcześniej w środkach masowego przekazu a nie w biuletynie w dniu ostatnim. Ja mam takich uwag i propozycji kilka wszystkie tu w komentarzach poruszałam ale czy ktoś jest takimi zmianami zainteresowany i czy na moje propozycje czeka to już bardzo wątpię.odpowiedz na komentarz -
pseudokonsultacje
14.10.2016, 11:27Dlaczego PFRON nie ma newslettera i nie informuje o konsultacjach? O tych dotyczących zatrudnienia dowiedziałam się dopiero z Waszego biuletynu. Odbywały się do wczoraj, więc za późno na uwagi. Poprzednie konsultacje na temat prawa dotyczącego niepełnosprawności były na niedostępnym formularzu. Uwagi dwukrotnie wysłałam więc na mejla, ale do dziś nie dostałam potwierdzenia przeczytania.odpowiedz na komentarz -
Praca na otwartym rynku. Konsultacje nowych programów PFRON
13.10.2016, 20:24Jakie prepozycie czy uwagi. Dziś ukazuje się wzmianka i dziś upływa termin. Czysta kpina. Powrut do starych zasad dla wszystkich równo, w tym momencie ja jestem dyskryminowany czego zabrania konstytucia, bo mam inny symbol niż poszukiwany przez pracodawców i jestem od momentu wprowadzeniu preferowanych symboli bez pracy posiadając umiarkowany stopień. Jestem przekonany że nie jestem odosobniony i jedyną ofiarą zmiany preferenci do refundacii. Pozdrawiamodpowiedz na komentarz
Polecamy
Co nowego
- Ostatni moment na wybór Sportowca Roku w #Guttmanny2024
- „Chciałbym, żeby pamięć o Piotrze Pawłowskim trwała i żeby był pamiętany jako bohater”. Prezydent wręczył nagrodę Wojciechowi Kowalczykowi
- Jak można zdobyć „Integrację”?
- Poza etykietkami... Odkrywanie wspólnej ludzkiej godności
- Toast na 30-lecie
Dodaj komentarz