Wnioski o wypłatę dofinansowań nie tylko drogą elektroniczną

Zgodnie z wyrokiem Trybunału Konstytucyjnego, przepis wymagający, aby pracodawcy zatrudniający niepełnosprawnych składali wnioski o wypłatę dofinansowań jedynie drogą elektroniczną, jest niezgodny z konstytucją.

Zgodnie z obowiązującymi obecnie przepisami, pracodawca zatrudniający co najmniej pięć osób i ubiegający się o dofinansowanie wynagrodzeń niepełnosprawnych pracowników, zobowiązany jest przesłać do PFRON-u stosowne wnioski drogą elektroniczną. W przypadku niedopełnienia tego obowiązku w określonym terminie pracodawca traci prawo do otrzymania dofinansowania.
Zdaniem Trybunału Konstytucyjnego prawodawca nie stworzył alternatywnych form przesyłania informacji, które mogłyby być stosowane w sytuacjach wyższej konieczności. W takiej właśnie sytuacji znalazł się jeden z zakładów z województwa mazowieckiego, zatrudniający osoby niepełnosprawne. Z powodu awarii systemu komputerowego pracodawca nie przesłał na czas wniosków do PFRON i stracił prawo do uzyskania dofinansowania. Pracodawca zwrócił się w tej sprawie do sądu. Naczelny Sąd Administracyjny rozpatrując kasację, skierował do Trybunału Konstytucyjnego zapytanie o zgodność wspomnianych przepisów z konstytucją.

W orzeczeniu wydanym we wtorek, 6 lutego 2007 r. Trybunał uznał, że przepisy ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych w punkcie dotyczącym przesyłania wniosków do PFRON naruszają konstytucyjną zasadę sprawiedliwości społecznej, gdyż nie uwzględniają niezależnych od woli pracodawców przyczyn w nadesłaniu dokumentów.

Orzeczenie TK oznacza, że pracodawcy zatrudniający osoby niepełnosprawne będą mogli składać wnioski o dofinansowanie wynagrodzeń nie tylko drogą elektroniczną, ale także w formie pisemnej. Wyrok Trybunału wchodzi w życie z dniem opublikowania go w Dzienniku Ustaw.