Zmiana definicji samozatrudnienia

Od 1 stycznia 2007 roku zmienia się definicja działalności gospodarczej w Ustawie o podatku dochodowym od osób fizycznych.

Rząd usiłuje zapobiec zjawisku ostatnio bardzo rozpowszechnionemu. Otóż, aby uniknąć wysokich kosztów pracowniczych pracodawcy składają pracownikom propozycję nie do odrzucenia: załóż działalność gospodarczą, to będziesz nadal u mnie pracować, a jednocześnie stanie się to bardziej opłacalne i dla mnie, i ciebie, a straci za to pazerny ZUS. Jeżeli więc:

1. pracownik będzie nadal wykonywał pracę w siedzibie dotychczasowego pracodawcy i pod jego kierownictwem
2. pracownik będzie korzystał z infrastruktury pracodawcy 
3. jeżeli nie będzie ponosił samodzielnie odpowiedzialności za wykonywanie czynności wobec osób trzecich
4. nie będzie ponosił samodzielnie ryzyka gospodarczego związanego z prowadzeniem działalności gospodarczej,

to najprawdopodobniej zostanie potraktowany przez urząd skarbowy nie jako prowadzący działalność gospodarczą, lecz jako pracownik zatrudniony na umowę o pracę. Może to więc na przykład skutkować utratą korzystnego opodatkowania – 19-procentowego podatku liniowego (tylko dla prowadzących działalność gospodarczą) na rzecz stawek 19 proc., 30 proc., 40 proc., które obowiązują w ustawie od osób fizycznych. Trzeba więc, aby tego uniknąć, pilnie przeanalizować definicję działalności gospodarczej, by uniknąć niespodzianek.